춘천시가 업무량이 많고 격무에 시달리는

부서에 대한 공개 모집으로 담당자를 임용해

성과에 따라 인센티브를 주는 격무부서

직위 공모제를 시행합니다.

오늘 시에 따르면 춘천시 직원들의 의견을 받아

지정한 5개 격무 부서 가운데 우선 청소과의

자원 재활용 담당과 교통과의 교통행정 담당 등

6급 2개 직위에 대해 공모를 실시하기로 했습니다.

또 건설과 하천관리담당, 복지과 노인복지담당,

농정과 농지관리담당 등 3개 직위에 대해서도

추후 결원이 생길 때 수시 공모할 계획입니다.

시는 직위공모를 통해 배치된 팀장과

부서원은 1년 후 사업성과와 실적을 평가해

0.5점의 근무평점 가점을 주고

업무 성과가 뛰어날 경우 특별 승진 기회도
부여할 방침입니다.