강원도는 공직내부는 물론

지역 주민들도 체감할 수 있는

도정혁신을 추진하기로 했습니다.

오늘 도에 따르면

공무원에 대한 혁신마인드 제고를 위해

1과 1혁신과제를 선정해 적극적으로 추진하고,

불필요한 일 버리기 등 일하는 방식을

획기적으로 개선합니다.

또 학습동호회 활성화를 비롯한

활기찬 조직 만들기 등

도정혁신 5대 핵심과제 추진에 주력해 계획입니다.

이와함께 도정혁신분위기 조기확산을 위해

4급 이상 간부공무원의 혁신특별교육과

혁신분권 관계관의 워크숍을 개최합니다.

혁신특별 교육은 행정자치부 주관으로

자치인력개발원에서 오는 5월 4일까지

2박3일과정으로 모두 14기에 걸쳐

현장혁신 프로그램을 직접 체험하는 등

혁신마인드 함양에 주력하게 됩니다.